Accompagnement à la résolution de problèmes, conflits collectifs

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OBJECTIFS

  • L’intervention d’un Expert externe à l’entreprise permet d’impliquer l’équipe dans l’analyse objective et constructive des facteurs en cause (humain, organisationnel,..).
  • Toutes les parties sont impliquées dans la recherche de solutions, dédramatisant les situations et favorisant leur résolution.

formation en intra

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